三星電子：三孩及以上家庭的員工退休后可以再就業(yè)！
2025-05-28 08:45:09 EETOP5月27日消息，據(jù)韓媒《Pulse》昨日?qǐng)?bào)道，三星電子成為韓國十大財(cái)團(tuán)中首家采用針對(duì)有三個(gè)或更多孩子員工退休后重新雇傭計(jì)劃的公司，推出了三孩及以上家庭的員工退休后再就業(yè)制度。
三星電子這一計(jì)劃于今年早些時(shí)候推出，是在今年2月份勞資協(xié)商后開始實(shí)施的。它面向即將臨近強(qiáng)制退休的現(xiàn)任員工，不包括三星電子前員工。按照計(jì)劃，即將退休的員工可申請(qǐng)質(zhì)量控制、技術(shù)顧問和現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)等合同制職位。
三星表示，推出該計(jì)劃有多重考量。一方面，旨在應(yīng)對(duì)韓國當(dāng)前出生率下降的現(xiàn)狀；另一方面，也是為了保留關(guān)鍵的組織知識(shí)。通過制度化年度再雇傭機(jī)會(huì)，公司還希望為有大家庭的員工提供長(zhǎng)期職業(yè)規(guī)劃選擇。
三星發(fā)言人進(jìn)一步指出：“該計(jì)劃支持代際連續(xù)性，并增強(qiáng)了公司傳遞高價(jià)值技術(shù)專長(zhǎng)的能力?！?/span>
對(duì)于該計(jì)劃的未來發(fā)展，三星電子預(yù)計(jì)，它不僅將擴(kuò)展到公司其他附屬機(jī)構(gòu)，還可能推廣至更廣泛的私營部門。
韓媒認(rèn)為，在半導(dǎo)體、移動(dòng)設(shè)備和家用電器等高級(jí)工程師擁有難以替代技能的領(lǐng)域，留住經(jīng)驗(yàn)豐富的退休員工是一個(gè)實(shí)用且高效的解決方案。報(bào)道還提到，計(jì)劃公布后，員工的早期反應(yīng)十分積極，許多人表達(dá)了興趣，并提交了關(guān)于資格和合同條件的咨詢。
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