裁員2千多，高管卻逆勢大加薪，印度裔CEO領漲！
2024-10-27 10:43:15 EETOP
然而，在納德拉薪酬大幅增長的背后，卻掩蓋著公司去年的大規(guī)模裁員事實，或許可以說所漲的薪資部分來源于這些被裁掉員工的貢獻。
據(jù)監(jiān)管文件顯示，納德拉的巨額薪酬主要得益于股票獎勵，其金額高達7100萬美元，而去年僅為3900萬美元。此外，他還獲得了520萬美元的現(xiàn)金激勵，但這一數(shù)字仍遠低于他本應獲得的1070萬美元，原因是公司遭遇了嚴重的網(wǎng)絡安全問題。
盡管微軟在AI領域取得了顯著成就，但其游戲部門卻陷入了困境。在完成對動視暴雪的收購后不久，微軟就宣布裁員1900人，涉及多個游戲工作室。隨后，公司又關閉了多家游戲工作室，并在9月再次裁員650人。這意味著，今年微軟游戲部門的裁員總數(shù)至少達到了2550人，甚至可能更多。
作為一家跨領域的巨頭公司，微軟在不同業(yè)務板塊中出現(xiàn)差異化的表現(xiàn)并不罕見，但在裁員潮中讓CEO拿到巨額漲薪依然引發(fā)了外界的質(zhì)疑。許多員工在失去工作的同時，看到公司高管薪酬大幅上漲，不免感到不公和失望。希望微軟對受影響的員工提供了充足的遣散方案，幫助他們在當前低迷的游戲行業(yè)中渡過難關，就像Riot Games的六個月遣散金一樣，給離職員工一個緩沖的機會。
微軟作為一家多元化的巨型公司，某些部門的虧損或不佳表現(xiàn)并不罕見。然而，在首席執(zhí)行官獲得巨額獎金的同時，大量員工卻面臨失業(yè)的困境，這無疑給公司的公眾形象帶來了極大的負面影響。對于那些受到裁員影響的員工來說，他們希望能夠獲得像Riot Games那樣的慷慨補償，以幫助他們度過難關，重新開啟職業(yè)生涯。
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